Descripción: SE TRATA DE UN PLAN DE TRABAJO PARA LA ELABORACION DE UN ESTUDIO DE UNA CARRETERA
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Descripción: plan de Trabajo en psicologia clinica
Plan, Trabajo, Nuevo, Diciembre
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Plan de trabajo Juvenil en el primer semestre del 2009, iglesia pentecostal unida de colombia barrio la victoria
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Plan de Trabajo 2019Descripción completa
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Plan De Trabajo Pericial
1. Justificació Justificación: n:
El pres present ente e traba trabajo jo se justif justific ica a en la nece necesi sidad dad de reali realiza zarr un infor informe me efectivo mediante el uso de técnicas, procedimientos, métodos y así poder plasmarlo en el desarrollo de un trabajo de forma eficiente. La planeación supone una serie de actividades previas a toda realización de los exámenes o auditorias, auditorias, la especificación especificación de tiempos, recursos humanos y mater material iales es,, objet objetiv ivos os y alcan alcance ce de las labor labores es de revis revisió ión n debe deben n ser ser considerados en esta fase. Es responsabilidad del erito el planificar su trab trabaj ajo, o, aspe aspect cto o !ue !ue es nece neces sario ario e impr impres esci cind ndib ible le para para cump cumpli lir r adecuadamente sus funciones, nin"una pericia es eficiente cuando no se planifica. El #raba rabajo jo eri erici cial al debe debe ser ser plan planif ific icad ado o en func funció ión n a los los si"u si"uie ient ntes es aspectos$ • • • •
lazo otor"ado por El %uez &a"nitud e importancia del trabajo a realizar Elementos a juz"ar en la evaluación del expediente 'tros
2. Objetivos: Objetivos: resentar evidencias de forma más precisa y detallada para obtener
resultados !ue aclaren las dudas del juez. El objetivo es servir de asesoría al %uez en la toma de decisiones respecto de la situación del caso, en el marco de la causa judicial. Evaluar el marco le"al, técnico y ético y profesional en el !ue se desenvuelve la ericia (dministrativa %udicial. 3. Metas: Metas: )ebe )ebemo mos s fija fijarn rnos os meta metas s de inel inelud udib ible le cump cumpli limi mien ento to a las las !ue !ue nos nos comprometamos todos, para ello, se debe desarrollar un lan Estraté"ico de med median iano y lar"o pla plazo, el cual ual debe cump cumpli lirrse en el tiemp iempo o, continuándose con los proyectos por!ue son en beneficio de la institución y sus inte"rantes Las metas deben ser factibles de ser lo"radas dentro de los planes, en lo posible, capaces de ser medidas. )eben ser acompa*adas de criterios de medición y fechas estimadas de realización. 4. Técnic Técnicas: as:
En este caso utilizaremos las si"uientes técnicas para el plan de trabajo pericial$
+erbal$ Esta técnica lo utilizaremos por !ue trataremos de inda"ar de manera verbal de las cuales contribuirá lle"ar a la veracidad es utilizando como herramienta a la entrevista-.
La observación$ tilizaremos esta técnica no solo por!ue sea mayormente usada el cual contribuye mucho a la pericia sino por!ue nos ayudara a lle"ar con la veracidad del caso.
(cción de revisión$ /emos considerado esta técnica, ya !ue inda"aremos en archivos o los medios de prueba en físico 0documentos1 entre otros para lle"ar a la veracidad del caso.
5. strate!ias:
2e realizara un análisis de documentos ad!uiridos en el proceso para así realizar una pericia más efectiva. 3omo también realizaremos en este trabajo la interpretación de pruebas ya !ue esto nos ayudara y como también será importante en los casos donde tiene !ue declarar m4ltiples testi"os para poder establecer los hechos y la actuación de las pruebas. La obtención de información básica !ue van a ser revisadas. La determinación de los recursos necesarios, para efectuar la pericia. La redacción del pro"rama de la pericia La determinación de cómo, cuándo y a !uien se comunicaran los resultados