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Seguridad y Salud Ocupacional Ing. Pedro Enrique Ruiz Rosales
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OBJETIVO Conocer los principales conceptos de la seguridad y salud en el trabajo (SST), la evolución del sistema del SST en el mundo y la concientización de una cultura de prevención en el desarrollo de las actividades actividades laborales.
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¿QUÉ ES SEGURIDAD? Son todas aquellas acciones y actividades que permiten al trabajador laborar en condiciones de no agresión tanto ambientales como personales para preservar su salud y conservar los recursos humanos y materiales.
¿De quién depende la Seguridad?
LA SEGURIDAD ES COMPROMISO DE TODOS LOS NIVELES DE LA EMPRESA.
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¿QUE ES SALUD OCUPACIONAL? Rama de la Salud Pública que tiene como finalidad promover y mantener el mayor grado de bienestar físico, mental y social de los trabajadores en todas las ocupaciones; prevenir todo daño a la salud causado por las condiciones de trabajo y por los factores de riesgo; y adecuar el trabajo al trabajador, atendiendo a sus aptitudes y capacidades.
¿QUÉ ES PELIGRO? Situación o característica intrínseca de algo capaz de ocasionar daños a las personas, equipos, procesos y ambiente.
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¿QUÉ ES RIESGO? Probabilidad de que un peligro se materialice en determinadas condiciones y genere daños a las personas, equipos y al ambiente.
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¿QUÉ ES CONSECUENCIA? La consecuencia de los accidentes de trabajo no solo se reduce a personas lesionadas y daños a la propiedad. Esto constituye sólo la parte inmediatamente visible del problema. Los costos económicos para la empresa, los daños morales, el impacto sobre las familias involucradas, las sanciones legales, son algunos de los efectos negativos asociados a los accidentes en el trabajo.
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SITUACIÓN
PELIGRO
RIESGO
CONSECUENCIA
Energía eléctrica
Manipulación del enchufe
Shock eléctrico Quemadura Muerte
Trabajo en altura
Caída Resbalamiento
Golpe Fractura Muerte
Sustancia química
Manipulación del envase Derrame de la sustancia
Intoxicación Dermatitis
Parte de máquina en movimiento
Manipulación de máquina
Heridas Atrapamiento
Fuego
Exposición al fuego
Quemaduras
Caída de objetos
Golpes Lesiones Muerte
Herramientas/ objetos en altura
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INCIDENTE Suceso acaecido en el curso del trabajo o en relación con el trabajo, en el que la persona afectada no sufre lesiones corporales, o en el que éstas sólo requieren cuidados de primeros auxilios.
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ACCIDENTE DE TRABAJO Todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte. Es también accidente de trabajo aquel que se produce durante la ejecución de órdenes del empleador, o durante la ejecución de una labor bajo su autoridad, y aun fuera del lugar y horas de trabajo.
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ACCIDENTE INCAPACITANTE ACCIDENTE LEVE
El colaborador estaba realizando trabajo de carpintería y se golpea el dedo con el martillo, el doctor le dio un analgésico y le dijo que regrese a laborar al día siguiente.
TOTAL TEMPORAL
PARCIAL PERMANENTE
TOTAL PERMANENTE
El soldador al no tener su EPP específico (mandil de cuero) le cae una chispa y se empieza a prender su uniforme, el doctor determina un descanso y tratamiento médico de 15 días.
El colaborador del área de taller mecánico no usaba careta de protección para soldar y al sentir dolencias, asiste al doctor y el mismo diagnostica ceguera parcial en ambos ojos.
El colaborador realiza trabajos a 2.5 metros de altura sin arnés. Al realizar un movimiento brusco cae, fracturándose la cadera, el médico determina que necesita un cambio de puesto de trabajo.
ACCIDENTE MORTAL
El colaborador ingreso a un espacio confinado sin la evaluación preliminar de los gases en el área de trabajo. Sus compañeros lo encontraron tendido en el suelo, el doctor informo que murió por inhalación de monóxido de carbono.
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HIGIENE INDUSTRIAL La Higiene industrial es la ciencia de la anticipación, la identificación, la evaluación y el control de los riesgos que se originan en el lugar de trabajo o en relación con él y que pueden poner en peligro la salud y el bienestar de los trabajadores, teniendo en cuenta su posible repercusión en comunidades vecinas y en el medio ambiente en general.
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ENFERMEDAD PROFESIONAL U OCUPACIONAL Es una enfermedad contraída como resultado de la exposición a factores de riesgo relacionada al trabajo. A diferencia de un accidente cuyas consecuencias son visibles, que se presentan de manera súbita y que se perciben apenas suceden, una enfermedad ocupacional es resultado de un proceso lento, progresivo y es difícil de identificar
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PREVENCIÓN DE ACCIDENTES Combinación de políticas, estándares, procedimientos, actividades y prácticas en el proceso y organización del trabajo, que establece el empleador con el objetivo de prevenir los riesgos en el trabajo.
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SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO Un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo: Es un INSTRUMENTO PARA ORGANIZAR Y DISEÑAR procedimientos y mecanismos dirigidos al cumplimiento estructurado y sistemático de todos los requisitos establecidos en la legislación nacional del estado Peruano (Ley 29783) Ley de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, 2011-TR y su Reglamento DS-005-2012).
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ENFOQUE DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (SST) Enfoque reactivo Es cuando el sistema reacción frente a una situación, en la cual ya se presentó lesiones personales, daños al proceso al equipo o al medio ambiente.
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ENFOQUE DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (SST) Enfoque preventivo Es cuando el sistema realiza actividades para prevenir los accidentes y/o enfermedades ocupacionales.
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ACTOS Y CONDICIONES SUBESTÁNDARES Las causas inmediatas de los accidentes de trabajo se deben a: Actos sub estándares Condiciones sub estándares
Actos sub estándares Es toda acción o práctica incorrecta ejecutada por el trabajador que puede causar un accidente. Condición sub estándar Es toda condición en el entorno del trabajo que puede causar un accidente.
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EVENTO
ACTO Y CONDICION SUBESTANDAR
ACTO SUBESTANDAR: Realizar el trabajo, sabiendo que la condición no presta las condiciones mínimas necesarias que garanticen su seguridad.
CONDICION SUBESTANDAR: Una zanja sin un sostenimiento adecuado, con una suspendida y un mal apuntalamiento.
carga
Obrero que realiza trabajos en una zanja sin sostenimiento.
ACTO SUBESTANDAR: Realizar el trabajo, sin un sistema de anclaje adecuado.
CONDICION SUBESTANDAR: Un trabajo en altura que no cuenta con una línea de anclaje, no cuenta con barandas o algún sistema de protección contra caídas. Obrero que realiza trabajos en altura sin arnés de seguridad
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CULTURA DE PREVENCIÓN PREVENCIÓN
Son algunas medidas preventivas: Inspecciones periódicas en el proceso. Señalización de áreas Métodos de trabajo seguros Cumplimiento de procedimientos de trabajo Sustitución de materiales dañinos Uso de equipos de protección personal. Capacitaciones.
PARTICIPACIÓN
La cultura de la prevención convoca la participación de todos los miembros de la organización, entre ellos el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo para: La investigación de accidentes (los trabajadores deben informar cualquier incidente y participar en la investigación de un accidente, si fueron testigos) Realizar un sistema de recojo de sugerencias para mejorar el Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo
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SISTEMA DE NOTIFICACIÓN DE ACCIDENTES/INCIDENTES Investigación de accidentes e incidentes Proceso de identificación de los factores, elementos, circunstancias y puntos críticos que concurren para causar los accidentes e incidentes. La finalidad de la investigación es revelar la red de causalidad y de ese modo permite a la dirección del empleador tomar las acciones correctivas y prevenir la recurrencia de los mismos.
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FORMATO DE NOTIFICACIÓN EMPLEADOR
NOTIFICA ACCIDENTES MORTALES E INCIDENTES PELIGROSOS AL MINTRA (En menos de 24 horas).
Formulario 1 del D.S.005-2012-TR
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FORMATO DE NOTIFICACIÓN CENTRO MÉDICO ASISTENCIAL
NOTIFICA ACCIDENTES INCAPACITANTES Y ENFERMEDADES OCUPACIONALES AL MINTRA Formulario 2 del D.S.0052012-TR
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SISTEMA DE PROTECCIÓN INDIVIDUAL Equipos de Personal (EPP):
Protección
Son dispositivos, materiales e indumentaria personal destinados a cada trabajador para protegerlo de uno o varios riesgos presentes en el trabajo y que puedan amenazar su seguridad y salud. Los EPP son una alternativa temporal y complementaria a las medidas preventivas de carácter colectivo.
m PROTECCIÓN o c . Protección de l i a lesiones m t cerebrales o h @ t s Protección de s _ i lesiones en los t a pies y las piernas n e s s Protección de e l a lesiones a los s o ojos y a la cara R z i u R e u q Protección de i r n lesiones de las E manos o r d e P . g n
CLASE DE EPP
PROTECCIÓN Cuándo usar la protección respiratoria
Protección de pérdida auditiva
Protección de lesiones a todo el cuerpo
CLASE DE EPP
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SISTEMA DE PROTECCIÓN COLECTIVA Equipo de protección colectiva (EPC) Es aquella que tiene como fin proteger a un colectivo de trabajadores, por lo que se traduce en protección de zonas específicas del centro de trabajo. Estas protecciones se deben establecer en el punto donde se haya identificado el peligro, actuando de esta manera sobre el origen del riesgo. También, en ocasiones, se puede actuar sobre el medio de transmisión del peligro, evitando la exposición de los trabajadores a los agentes que puedan producir daño a la salud.
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EQUIPO DE PROTECCIÓN COLECTIVO
FUNCIÓN
BARANDA: Para evitar caída desde altura, pisos, huecos, plataformas de trabajo, escaleras, etc.
GUARDAS: Se instalan entre el foco de peligro y los trabajadores, no permitiendo el acceso a estos en las zonas donde pueda haber un contacto hombre – máquina peligroso.
SISTEMA DE EXTRACCIÓN DE AIRE: Instalados en lugares donde se llevan a cabo actividades en las que se desprenden contaminantes químicos, con objeto de captar dichos contaminantes en el lugar de emisión.
PANELES DE ABSORCIÓN ACUSTICA: Para absorber la energía acústica emitida por los equipos de trabajo.
Ing. Pedro Enrique Ruiz Rosales
[email protected]
Gracias por su atención 2015 – I
