SPO Penugasan Dan Penugasan Kembali

PENUGASAN DAN PENUGASAN KEMBALI / MUTASI STAF

 No. Dokumen

No. Revisi

Halaman 1/1

Ditetapkan oleh : Tanggal terbit STANDAR PROSEDUR OPERASIONAL

(dr. Lusi Nurlina Nasution) Direktur Tata cara dalam melakukan penugasan staf baru pada tempat

PENGERTIAN

kerjanya atau menugaskan kembali staf lama pada tempat kerjanya yang baru melalui proses mutasi dan promosi. 1. Memberikan acuan dalam penugasan dan penugasan

TUJUAN

kembali staf agar terpenuhi jumlah staf bagian tersebut. 2. Terlaksananya rencana penempatan staf / susunan kestafan di Rumah Sakit.. 1. Setiap transfer atau pengalihan tanggung jawab fungsional

KEBIJAKAN

dari satu petugas ke petugas lain harus melalui atasan langsung. 2. Setiap transfer atau pengalihan tanggung jawab structural dari satu petugas ke petugas lain harus seijin Direktur. 1. Bagian SDM menerima pengajuan penambahan kepala staf dari kepala bagian / kepala bidang, lengkap dengan kualifikasi dan

PROSEDUR

kompetensi yang dibutuhkan.

2. Bagian SDM melalkuakan telaah pengajuan bagian tersebut dengan membandingkannya dengan dokumen perencanaan staf rumah sakit dan merencanakan pemenuhan kebutuhan staf tersebut melalui proses penerimaan staf baru atau

melalui proses rotasi/mutasi, dan promosi.

3. Bagian SDM menyerahkan pengajuan penambahan staf dari kepala sub bagian dan mengusulkan keada direktur cara  pemenuhan kebutuhan staf pada bagian tersebut. 4. Bagian SDM menjalankan proses kebutuhan staf atas  persetujuan direktur. 1. Direktur Terkait UNIT TERKAIT

2. Kepala SDM 3. Kepala Bidang Keperawatan