Objetivos básicos del sistema de información: El sistema de información de la administración de recursos humanos tiene dos objetivos básicos: 1.Administrativo para reducir los costos el tiempo de procesamiento de la información. !. "rindar apoo en l#nea para la toma de decisiones$ audar a los gerentes de l#nea a los colaboradores a tomar mejores decisiones.
Sistema centralizado en mainframe
Sistema descentralizado en redes integradas de computadoras.
Un sistema de información de recursos humanos sire !ara reunir" re#istrar" a$macenar" ana$i%ar & recu!erar datos so're $os recursos humanos de $a or#ani%ación( Ha0 ti&%s $e sistemas $e in/%'maión3 Sistema centra$i%ado en mainframe Sistema descentra$i%ado en redes inte#radas de com!utadoras( O,eti2%s ,*si%s $e- sistema $e in/%'maión3 E$ sistema de información de $a administración de recursos humanos tiene dos o')etios '*sicos: +(Administratio !ara reducir $os costos & e$ tiem!o de !rocesamiento de $a información( ,( -rindar a!o&o en $.nea !ara $a toma de decisiones" a&udar a $os #erentes de $.nea & a $os co$a'oradores a tomar me)ores decisiones( Ventaas 0 -imitai%nes $e -%s sistemas $e in/%'maión $e -a Reu's%s +uman%s
Ventaas /un$amenta-es3 a/ Una #estión inte#ra$ de$ !ersona$ con e$ 0ue cuenta $a em!resa( '/ Un ma&or com!romiso & motiación de$ !ersona$( c/ Una actua$i%ación !ermanente de todo $o re$acionado con e$ mane)o de $os recursos humanos de $a em!resa(
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Limitai%nes3.
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Escasa comunicación entre Recursos
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1umanos & Sistema de Información(
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Metas & o')etios !ocos c$aros(
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Reso$ución de !ro'$emas e0uiocados(
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Escaso ino$ucramiento de$ usuario(
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Fa$ta de e2!ertos en inform*tica( •
Fa$ta de f$e2i'i$idad & ada!ta'i$idad(
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E2!ectatias !oco rea$istas(
a) Im&%'tania $e -%s sistemas $e m%nit%'e% $e 'eu's%s +uman%s t'a$ii%na-es 0 -%s m%$e'n%s. Su im!ortancia radica en $a in)erencia 0ue tiene en todas $as actiidades de $a em!resa" con e$ fin de i#i$ar e$ estricto cum!$imiento a $os !$anes formu$ados" & as. contri'uir a $a consecución de $os o')etios de $a or#ani%ación(
P%' me$i% $e- %nt'%-3 • • •
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Se esta'$ecen medidas correctias encaminadas a$ $o#ro de $os o')etios( Se da en todas $as dem*s funciones administratias( Determinamos & ana$i%amos $as causas 0ue en un futuro !ueden ori#inar desiaciones( O'tenemos información res!ecto de $a situación de $os !$anes" siriendo como 'ase a$ reiniciarse e$ cic$o administratio( Reducimos costos & tiem!os a$ contrarrestar $os errores !resentados(
A$ a!$icar$o se hace conciencia so're e$ !roceso administratio en $a em!resa" & consecuentemente en a$can%ar $os nie$es m*2imos de !roductiidad de $os recursos de $a em!resa en #enera$(
,) La $i/e'enia ent'e $at%s e in/%'maión. Como &a sa'emos un dato se trata de una re!resentación sim'ó$ica" $a cua$ !uede ser n3meros" $etras" hechos" situaciones" entre otros( 4or otro $ado tenemos a $a información" 0ue se refiere a un con)unto de datos 0ue est*n adecuadamente !rocesados & an !roeer un mensa)e a$ rece!tor" cu&o mensa)e a a contri'uir a tomar decisiones ante determinados !ro'$emas(
) E6&-iaión $e- Ba-ane s%ia- 0 su %nteni$%. Las em!resas #eneran una serie de costes & 'eneficios socia$es( Si re$acionamos am'os en un documento" o'tenemos e$ denominado 'a$ance socia$( 4or tanto" e$ 'a$ance socia$ es un documento 0ue !ermite ea$uar e$ cum!$imiento de $a res!onsa'i$idad de $a em!resa durante un !er.odo determinado( En este documento se reco!i$an $os resu$tados faora'$es & desfaora'$es !ara $a sociedad 0ue se derian de $a interención de $a em!resa( En definitia" e$ 'a$ance socia$ es un mecanismo creado !ara 0ue $as em!resas rindan cuentas de $os im!actos de su actuación en e$ *rea socia$( Se trata de contra!oner unos efectos !ositios 5'eneficios socia$es/ a unos efectos ne#atios 5costes socia$es/( Si $os se#undos su!eran a $os !rimeros" como !or des#racia sue$e ocurrir" e$ 'a$ance socia$ ser.a ne#atio" $o cua$ re!resenta un !ro'$ema !ara $a em!resa & !ara $a sociedad en su con)unto( Los 'eneficios socia$es 0ue a!arecen con m*s frecuencia en $os 'a$ances socia$es de $as com!a6.as 0ue e$a'oran este documento son $a #eneración de ri0ue%a en $a %ona de inf$uencia de $a em!resa" $a creación de !uestos de tra'a)o" $as a!ortaciones a $a comunidad en forma de donaciones o !ro&ectos de me)ora de$ medio am'iente" !or e)em!$o" o $a reducción de $os costes socia$es #enerados !or otras em!resas( En e$ $ado o!uesto" $os costes socia$es m*s comunes son $a contaminación medioam'ienta$ 5de$ aire" de$ a#ua" contaminación ac3stica & isua$" etc/" e$ a#otamiento de $os recursos natura$es de$ !$aneta 5desarro$$o no sosteni'$e/" $os accidentes $a'ora$es & enfermedades !rofesiona$es" e$ estr7s & $os !ro'$emas !sico$ó#icos de $os tra'a)adores" $os costes de$ desem!$eo 5su'sidios" 'a)a autoestima" etc/" $os conf$ictos socia$es 5hue$#as" etc/ o $as dificu$tades !ara e$ norma$ desarro$$o de $as fami$ias de'ido a $as condiciones de tra'a)o(
